Wenn ein Student ein Referenzschreiben für die Zulassung von Absolventen oder dergleichen benötigt, werden einige Profis den Studenten bitten, ein Referenzschreiben für sich selbst zu schreiben, bevor sie es zur geringfügigen Bearbeitung und Fertigstellung an den Professor senden.
Einige Profis lügen, betrügen und stehlen auch ... gelegentlich in ihrem Berufsleben. Nur weil eine Praxis üblich ist, ist sie nicht richtig.
Dies scheint eine etwas übliche Praxis zu sein, da einige Graduiertenschulen mehrere Empfehlungsschreiben verlangen, auch wenn dies für den Schüler nicht zumutbar ist tiefe Verbindungen zu so vielen Professoren aufgebaut zu haben und dass die meisten Professoren einfach zu beschäftigt sind, um Qualitätsbriefe für alle Studenten zu schreiben, die sie darum bitten.
Es ist sicherlich "vernünftig" zu fragen für mehrere Empfehlungsschreiben für die Zulassung von Absolventen. Dass viele Studenten keinen wesentlichen persönlichen Kontakt zur Fakultät hatten, ist zu beachten, wenn man ein Bachelor-Programm durchläuft. Auch müssen die Verbindungen nicht besonders tief sein, um einen guten Brief zu erhalten: Wenn der Autor sicher sein kann, dass der Student das von ihm beantragte Graduiertenprogramm erfolgreich absolviert, reicht dies aus. Oft reicht eine wirklich herausragende Leistung in einem einzelnen Kurs aus.
Ist es akzeptabel, den größten Teil des Referenzschreibens zu schreiben und den Professor kleinere Änderungen vornehmen zu lassen?
Nein, dies ist eine Form von Plagiaten und akademischem Betrug. Was Sie als Ihr geschriebenes Wort ausgeben, muss tatsächlich Ihnen gehören, es sei denn, Sie dokumentieren ausdrücklich das Gegenteil.
Verweigern akademische Institutionen diese Praxis?
Viele von ihnen tun es, ja.
Wäre es eine akademische Straftat, wenn ein Student ein Referenzschreiben für sich selbst schreiben und von einem Professor unterschreiben lassen würde?
Es hängt von der Institution und wahrscheinlich der betreffenden Nation ab, aber in den Vereinigten Staaten: Ja, das könnte es sicherlich sein. Wenn ich herausfinden würde, dass dies in einer von mir gelesenen Bewerbung passiert ist, würde ich zumindest den gesamten Brief wegwerfen. Ich wäre wahrscheinlich geneigt, die gesamte Klage abzuweisen. Ich würde das Fakultätsmitglied wahrscheinlich nicht kontaktieren, weil sie meiner Ansicht nach gleichermaßen schuldig sind (wenn nicht mehr, weil sie es besser wissen sollten), aber ich wäre viel skeptischer gegenüber Briefen, die von dieser Person und sogar von dieser Institution in der Zukunft kommen / p>
Das oben Gesagte nimmt eine harte ethische Linie ein, da ich sehr frustriert bin über andere Antworten auf diese und verwandte Fragen, die resigniert zu sein scheinen, dass man in dieser Situation unethisches Verhalten akzeptieren muss. Aber hier ist eine andere Art von Antwort:
Ein Zulassungsschreiben für Absolventen, das eine Studentin für sich selbst schreibt, ist ein schlechter Brief im Vergleich zu einem "echten" Brief, der von einem qualifizierten Fakultätsmitglied geschrieben wurde. Ein Zulassungsschreiben für Absolventen ist eine Kommunikation zwischen einem reifen Akademiker und einem anderen: Wie würde ein 22-jähriger junger Erwachsener wissen, wie man einen solchen Brief auf überzeugende Weise schreibt? Wie würde sie wissen, was die Fakultät hören möchte, ohne Hunderte oder Tausende anderer ähnlicher Briefe gelesen zu haben? Sie würde nicht. Wenn Sie Ihren eigenen Brief schreiben, fälschen Sie bestenfalls einen ineffektiv geschriebenen Brief. Sicherlich haben Sie eine bessere verdient?
Was die Fakultät betrifft, die sehr beschäftigt ist: Ja, das sind wir. Viele Briefe zu schreiben: Ja, das tun wir. Aber das Schreiben solcher Briefe ist Teil unserer Arbeit , daher ist ein Fakultätsmitglied, das sich keine Zeit nimmt, um einen guten Brief zu schreiben, kein gutes Fakultätsmitglied, zumindest nicht in dieser Hinsicht. Das Schreiben eines guten Empfehlungsschreibens dauert normalerweise mehrere Stunden und oft mehr als eine Sitzung.
Wie können Sie Ihrem Professor helfen, einen guten Brief zu schreiben (allein!):
1) Geben Sie ihnen viel Zeit, um den Brief zu schreiben.
Akademiker sind beschäftigt und unsere Zeitpläne sind uneinheitlich. Wenn Sie mir sechs Wochen im Voraus etwas zu tun geben, dann finde ich vielleicht in Woche drei einen freien Nachmittag und kann es tun. Wenn jemand weniger als einen Monat Zeit hat, um einen Brief zu schreiben, steigt er auf dem falschen Fuß aus und bittet bereits implizit um weniger als den bestmöglichen Brief.
2) Geben Sie Informationen über sich selbst an, anstatt auf die Fakultät zu warten Mitglied zu fragen.
Sie sollten den Brief nicht selbst schreiben, aber Sie sollten auf jeden Fall alle Informationen angeben, die Sie für relevant halten, und Sie haben das Recht, bestimmte Informationen hervorzuheben, von denen Sie glauben, dass sie besonders relevant sind relevant. Es wäre ideal, so etwas wie einen Lebenslauf zu erstellen, der jedoch eher auf einen guten Brief als auf einen Job zugeschnitten ist.
3) Tun Sie alles in Ihrer Macht stehende, um die damit verbundene Büroarbeit beim Einreichen des Briefes zu minimieren.
Die Mitglieder der Fakultät sind beschäftigt und ehrlich gesagt auch ein bisschen faul in Bezug auf Routinearbeiten. Wenn Sie mir sagen, ich soll einen Brief an eine bestimmte Adresse schicken, wird es einen ganzen Tag dauern, an dem ich den Brief ausdrucke und nicht dazu komme, ihn richtig in einen Umschlag zu stecken. Wenn die Briefe noch verschickt werden müssen (immer weniger, und die meisten, aber nicht alle Fakultätsmitglieder bevorzugen es, Dinge elektronisch zu erledigen), ist es ratsam, einen an sich selbst adressierten frankierten Umschlag bereitzustellen. Wenn die Einreichung elektronisch ist, versuchen Sie erneut sicherzustellen, dass das Fakultätsmitglied so wenig wie möglich tun muss. Im Idealfall erhalten wir eine Website und ein Passwort, geben diese ein und laden den Brief sofort hoch. Viel mehr als das verlangt nach Ärger. Meine eigene Universität lässt Fakultätsmitglieder durch viele weitere Reifen springen, um einen Brief einzureichen, und das macht mir verdammt Sorgen.
3 ') Wenn Ihr Brief so an mehrere Orte gesendet werden muss, dass das Fakultätsmitglied mehrmals etwas unternehmen muss, prüfen Sie, ob Sie herausfinden können, wie das Fakultätsmitglied den Brief nur einmal einreichen kann. Zum Beispiel gibt es in Ihrer Einrichtung möglicherweise einen Verwaltungsassistenten (AA), der sich bereit erklärt, den Brief zu erhalten und sich darum zu kümmern, ihn an verschiedene Orte zu senden. Möglicherweise müssen Sie danach fragen, und Sie sollten so gut wie möglich fragen. Angesichts der Wahl zwischen einem Fakultätsmitglied für diese Büroarbeit und einem AA für diese Aufgabe möchten Sie, dass die AA dies tut: Sie sind in jeder Hinsicht überlegen. Denken Sie immer daran, besonders nett zu den AAs zu sein: Sie möchten tatsächlich netter zu ihnen sein als die durchschnittliche Person, mit der sie interagieren müssen, da sie dann bemerken und für Sie besser arbeiten als die durchschnittliche Person, mit der sie interagieren müssen. Wenn Sie einen AA bitten, etwas zu tun, was nicht unbedingt Teil seiner Stellenbeschreibung ist, fragen Sie, aber seien Sie besonders nett: Ein kleines Geschenk am Ende ist ein klassischer Schachzug.
4) Scheuen Sie sich nicht, das Fakultätsmitglied zu überprüfen, um festzustellen, ob der Brief geschrieben wurde.
Ich erwarte dies ehrlich gesagt, insofern, als Sie mich um einen Brief bitten (einschließlich der Angabe aller Informationen) und nie wieder zurückschauen, glaube ich fast, dass Sie Ihre Meinung geändert haben und dies nicht getan haben brauche es doch nicht wirklich. Es ist völlig akzeptabel, mehrmals zu verlangen, dass die Fakultät den Brief abgibt. Ich befürchte, dass es in den letzten Jahren eine "Inflation bei E-Mail-Warnungen" gegeben hat, in dem Maße, dass es sich fast optional anfühlt, wenn ich nur eine E-Mail über etwas erhalte. Wirklich wichtige Dinge können dazu führen, dass mehrere E-Mails in immer kürzeren Intervallen eingehen. Selbst um mich dazu zu bringen, meine Stipendienberichte zu schreiben, scheuen sie sich nicht, mehrere zu senden. Sie sollten immer nett dazu sein - zu jedem Zeitpunkt könnte das Fakultätsmitglied theoretisch seine Meinung ändern -, aber wir sind dankbar, wenn es Ihre mentale Energie ist, die dafür aufgewendet wird, um sicherzustellen, dass dies getan wird.