Frage:
Wie man nervige Doktoranden "Supervisor" loswird
anon
2014-07-02 20:57:56 UTC
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Ich bin ein Student im Grundstudium, der ein neuartiges neues Modell entwickelt hat, das laut meinem PI (Principal Investigator) einen hohen Einfluss haben wird.

Mein PI hat einen Studenten beauftragt, mich zu beaufsichtigen. Die Aufsicht bestand darin, sich einmal pro Woche zu treffen, um ihn über meine bisherigen Fortschritte zu informieren. Manchmal machte er bestimmte hilfreiche Vorschläge (keine, die tatsächliche Innovationen sind, sondern nur geringfügige Korrekturen / Änderungen, die das Modell verbessern würden).

Im Laufe des Jahres wurde er (der Student) immer nerviger . Nicht hilfreiche Vorschläge / Anfragen usw.

Während unseres letzten Treffens machte der Student einige kühne Behauptungen über das von mir entwickelte Modell, das behauptete, ein gleichberechtigter Autor / Entwickler zu sein. Er machte klar, dass er eine große Menge an Anerkennung für das Modell erhalten wollte (Mitautorschaft).

Ich glaube nicht, dass er genug bedeutungsvolle Arbeit geleistet hat, um Anerkennung für das Modell zu verdienen (obwohl er dies tun würde) in Danksagungen aufgeführt sein). Da ich seine Absichten kenne, möchte ich mich von ihm distanzieren (einschließlich der Tatsache, dass er das Papier nicht überprüft), um seine Chance zu verringern, Mitautor zu werden.

Ich möchte dies so erreichen, dass wirkt sich nicht negativ auf meine Beziehung zu meinem PI aus, da Graduiertenschulen Referenzschreiben benötigen.

BEARBEITEN: Ich glaube nicht, dass ich sehr klar war, und dafür entschuldige ich mich. Ich gebe zu, dass er zur Arbeit beigetragen hat. Ich verstehe auch, dass mehr Autoren mich nicht schlecht reflektieren (ich wusste nicht einmal über das Punktesystem Bescheid). Ich habe nur Probleme mit seinen Ansprüchen auf gleiche Urheberschaft. Da wir uns den endgültigen Ergebnissen / Einreichungen von Beiträgen nähern und er eine bessere Beziehung zum Professor hat, kann er versuchen, die erste Autorenposition einzunehmen.

Zusätzlich: Nach meinen Richtlinien für Universitätsrichtlinien über Mitautorschaft hat er nicht genug getan, um auch nur eine Mitautorposition zu verdienen.

Sie werden derzeit von einem Studenten beraten, nicht von Ihrem Berater. Werden Sie Ihren Berater (PI) als Co-Autor auflisten?
Ich blieb immer noch unter dem Rat des PI, nur nicht so häufig. Ich werde meinen Berater als Mitautor auflisten, da er mir geholfen hat / bei der Erstellung / Implementierung des Modells von entscheidender Bedeutung war. Er rät nicht zu trivialen / geringfügigen Korrekturen, sondern zu wichtigen Wegen, auf denen ich weiter untersuche. (In einem anderen Zusammenhang: Selbst wenn er nicht viel getan hätte, würde meine zukünftige Bewerbung für die Graduiertenschule erfordern, dass ich ihn als Co-Autor einsetze, wenn er sein Interesse bekundet. Aber das ist nicht der aktuelle Fall.)
Mögliches Duplikat von [Wie werden unerwünschte und nervige Co-Autoren beseitigt?] (http://academia.stackexchange.com/questions/21168/how-to-get-rid-of-unwanted-and-annoying-co- Autor)
Ich habe diese Frage gelesen, bevor ich sie gepostet habe, aber ich dachte, meine unterscheidet sich in einigen Punkten. (i) Mir wurde dieser "Vorgesetzte" zugewiesen, ich habe ihn nicht ausgewählt. (ii) Ich habe keine Mitautorschaft versprochen. (iii) Ich bin in die Lage versetzt worden, meinem PI immer noch zu gefallen. Es ist dieser letzte Punkt, wie ich eine solche Aktion ausführen kann, ohne den PI zu stören, bei dem ich Hilfe benötige.
Es ist Ihre Beobachtung, dass der "nervige" Doktorand keine Mitautorschaft verdient (ich kenne viele Fälle, in denen andere den Zuschlag für die Mitautorschaft erhalten, die in Ihrem Beispiel viel weniger getan haben als der Doktorand). In diesem Fall ist es am besten, sich mit Ihrem Berater (und möglicherweise dem Doktoranden) zu treffen, um einen Autorenplan zu besprechen. ** Pro-Tipp: ** Es ist am besten, dies rechtzeitig zu tun, damit die Situation, die Sie jetzt erleben, vermieden werden kann.
Frage: Haben Sie angefangen, an einem völlig neuen Projekt zu arbeiten, oder haben Sie die Arbeit des Studenten in der Vergangenheit übernommen? Wenn es sich um ein neues Projekt handelt, sollten Sie der Hauptautor sein. Wenn er jedoch lange daran gearbeitet hat (ohne gute Ergebnisse), ist es nicht schlecht, dass er die gleiche Anerkennung erhält. Wie aus dem obigen Kommentar hervorgeht, würde sogar ich empfehlen, mit dem Berater zu sprechen, um dieses Problem zu lösen.
Billiges Verhalten eines Studenten. Intellektueller Raub. Bitte versuchen Sie, diese geistigen Verletzungen zu ertragen und voranzukommen.
Keine wirkliche Antwort, weil ich denke, dass Sie unten einige gute haben, aber wie unethisch! Ich glaube nicht, dass Sie einen inhärenten Nachteil haben (wie einige vermuten), weil Sie ein Student sind. Ich habe buchstäblich Hunderte von Studentenprojekten als Professor bearbeitet und beanspruche kein einziges als mein eigenes und werde nur dann als "Co-Autor" aufgeführt, wenn der Student dies wünscht. Willkommen in der Politik der Wissenschaft!
Dies hängt auch davon ab, wo Sie Ihre Arbeit veröffentlichen. Einige Zeitschriften erwarten von allen Autoren, dass sie alle Aspekte der Arbeit beitragen oder verstehen. Wenn Sie einen zweiten Autor hätten, der eine Arbeit beigesteuert hat, und es sich um eine gefälschte Arbeit handelte, würden Sie und alle anderen Mitautoren ebenfalls beschuldigt, Daten gefälscht zu haben, um eine Veröffentlichung zu erhalten.
In Bezug auf Ihren Kommentar, dass er das Papier nicht rezensieren soll, ist es sehr unwahrscheinlich, dass ein Zeitschriftenredakteur einen Rezensenten in derselben Abteilung derselben Universität wie einen der Autoren zuweist, da dies ein klarer Interessenkonflikt wäre. Wenn Ihr PI ein Autor des Papiers ist, gibt es auf der Welt keine Möglichkeit, dass einer seiner Doktoranden als Gutachter eingesetzt wird.
Sieben antworten:
xLeitix
2014-07-03 02:15:20 UTC
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Ich bin ein Student im Grundstudium, der ein neuartiges neues Modell entwickelt hat, das laut meinem PI (Principal Investigator) einen hohen Einfluss haben wird.

Großartig!

Mein PI hat einen Studenten beauftragt, mich zu beaufsichtigen. Die Aufsicht bestand darin, sich einmal pro Woche zu treffen, um ihn über meine bisherigen Fortschritte zu informieren. Manchmal lieferte er bestimmte hilfreiche Vorschläge (keine, die tatsächliche Innovationen sind, sondern nur geringfügige Korrekturen / Änderungen, die das Modell verbessern würden). (...) Da ich seine Absichten kenne, möchte ich mich von ihm distanzieren (einschließlich der Tatsache, dass er das Papier nicht überprüft), um seine Chance zu verringern, Mitautor zu werden.

Weniger großartig . Viel weniger großartig. Lassen Sie mich hier etwas klarstellen: Dies ist nicht Ihr Projekt allein, sondern das Projekt von Ihnen, Ihrem Berater und dem Doktoranden. Der Typ hat viel Zeit in dieses Projekt investiert (nicht so viel wie Sie, klar, aber immer noch viel), und jetzt haben Sie einseitig entschieden, dass er ausgeschnitten werden soll, wenn die Zeit für die Veröffentlichung Ihrer Ergebnisse gekommen ist? Wahrscheinlich wird dies weder bei ihm noch beim Berater und aus guten Gründen gut ankommen.

Eine Verschlechterung der beruflichen Beziehungen macht nie Spaß, aber es ist einfach nicht machbar, sich in der Mitte eines Projekts für Sie zu entscheiden Jetzt möchte ich lieber keinen anderen Forscher an Bord haben. Wenn er bereits Beiträge zu dem Projekt geleistet hat und es sich sicherlich so anhört, wäre es unethisch, jetzt ohne ihn zu veröffentlichen.

BEARBEITEN: um es klar zu machen, ich Ich sage nicht, dass er Ihnen gleich gutschreiben soll. Aber es hört sich auf jeden Fall so an, als sollte er etwas Guthaben erhalten.

Das Mindeste, was Sie tun müssen, ist der Empfehlung von user11192 zu folgen:

es ist am besten Treffen Sie sich mit Ihrem Berater (und möglicherweise dem Studenten), um einen Autorenplan zu besprechen.

Es ist nicht besonders ethisch, einen "hinterhältigen" Weg zu finden, um den Studenten vor der Veröffentlichung loszuwerden, und es besteht eine ziemlich hohe Wahrscheinlichkeit, dass Sie nach hinten losgehen.

Das ist wirklich eine wahre Antwort. Eine wichtige Sache ist, wie das OP die Bedeutung kleiner Hinweise messen kann, die von PG-Studenten gegeben werden. Kann er / sie messen, dass die PG einen MINOR-Beitrag oder einen Major geleistet hat? Es kann vorkommen, dass ein kleiner Hinweis in einem frühen Stadium der Forschung viel Zeit für die Implementierung und Bewertung spart, was vom OP einfach verworfen wird, weil der Hinweis klein war. In der Wissenschaft / Forschung basieren die Dinge nicht auf Gewicht / Größe, sondern auf Bedeutung. Wenn ein kleiner Kommentar / Hinweis sehr wertvoll ist, was erwarten Sie sonst noch von einem Kommentar?
Tolle Antwort, aber das OP hat nie gesagt, dass der Student ein Doktorand ist. Ihre Antwort klingt so, als würden Sie der Mischung eine vierte Person hinzufügen.
Perfekte Antwort. Die Regeln sollten niemals geändert werden, wenn das Spiel begonnen hat. In Zukunft wird es weitere Artikel geben.
Der Doktorand hat nicht nur durch Supervision Zeit in das Projekt investiert, er hätte auch das gesamte Projekt auf den Punkt bringen können, an dem es einen Teil der Arbeit an einen Studenten abgegeben hätte. Unterschätze diese Arbeit nicht. Wie viel Kredit Sie beide erhalten sollten, hängt stark vom Umfang des Papiers ab, das Sie schreiben werden. Wenn es nur genau das enthält, was Sie getan haben, wäre Ihre Arbeit möglicherweise mehr gewesen. Es könnte aber auch stark von der Arbeit der Studenten am Ende abhängen.
Studenten können sehr schlecht einschätzen, wie viel andere dazu beigetragen haben. Sowohl über- als auch unterschätzt. Es erfordert einige Erfahrung, um zu beurteilen, wie viel (insbesondere auf der Grundlage regelmäßiger Besprechungen) von Besprechungen beigetragen wird. Möglicherweise möchten Sie berücksichtigen, dass Ihre Schätzung der Beiträge falsch ist. Ich sage nicht, dass sie es sind, aber berücksichtige es.
Pete L. Clark
2014-07-03 02:54:34 UTC
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Es sieht für mich so aus, als würde die Entscheidung über die Koautorschaft durch das nervige Verhalten des Betreuers des Doktoranden getrübt, einschließlich seiner Behauptungen, "ein gleichberechtigter Autor / Entwickler" zu sein. Ob dieser Doktorand Mitautor sein sollte, ist nicht Teil der Frage - vielmehr ist die Frage, wie man ihn "loswird". Aber basierend auf dem, was Sie gesagt haben, denke ich, dass dies falsch ist: Sie müssen den Fall für seine Koautorschaft in Betracht ziehen. Meiner Meinung nach beruht es auf zwei Dingen:

1) Er wurde zu Beginn von Ihrem PI zugewiesen, von dem Sie sagen, dass er Sie absolut beaufsichtigt hat und bei der Erstellung / Implementierung des Modells von entscheidender Bedeutung war und den Sie wird als Mitautor aufgenommen. Nun, ein Teil der Aufsicht Ihres PI bestand darin, Ihnen diesen Doktoranden zuzuweisen, den Sie viel häufiger getroffen haben als den PI. So sind Sie drei eine Zusammenarbeit eingegangen.

2) Es scheint keinen Zweifel zu geben, dass der Doktorand den Prozess der Überwachung von Ihnen durchgeführt hat. Sie schreiben:

Die Aufsicht bestand darin, sich einmal pro Woche zu treffen, um ihn über meine bisherigen Fortschritte zu informieren. Manchmal lieferte er bestimmte hilfreiche Vorschläge (keine, die tatsächliche Innovationen sind, sondern nur geringfügige Korrekturen / Änderungen, die das Modell verbessern würden).

Er traf sich also regelmäßig mit Ihnen - regelmäßiger als Ihr vielbeschäftigter PI . Regelmäßige wöchentliche Treffen sind erstaunlich hilfreich, um die Leute auf dem Laufenden zu halten (besonders auf der Junior-Ebene ... aber ehrlich gesagt auch auf der Senior-Ebene). Er hat Ihnen nicht nur zugehört, sondern hilfreiche Vorschläge gemacht. Und nicht nur Vorschläge, die hilfreich klangen, sondern auch einige, die das Modell tatsächlich verbesserten. So leistete er einen intellektuellen Beitrag zur Arbeit.

Der Zusammenfluss von 1) und 2) lässt Ihren Wunsch, dass der Betreuer eines Doktoranden kein Mitautor ist, für mich unangemessen erscheinen. Co-Autorschaft ist ein Convenant, den Menschen eingehen: Es ist eine Vereinbarung, dass sie bestimmte Arbeiten ausführen und als Ergebnis Teil des Endprodukts sein werden. Es gibt ein gewisses Grundniveau an Engagement, das verschiedene Berufe und Zeitschriften für die Koautorschaft benötigen: Das scheint hier sicher zu sein. Es steht den Mitarbeitern auch frei, höhere Standards aufzuerlegen. Diese Standards sollten jedoch im Voraus klargestellt werden. Es ist sehr unkollegial für Sie, sich nach Abschluss der angegebenen Form umzudrehen und zu versuchen, jemanden von der Koautorschaft auszuschließen.

Im Allgemeinen würde ich sagen, wenn jemand das tut, was er prozedural für die Koautorschaft tun soll, aber intellektuell etwas zu kurz kommt - dh Im Nachhinein stellt sich heraus, dass ihre Beiträge für das Abschlusspapier nicht so wertvoll oder wesentlich sind - dann liegt die Entscheidung über den Rücktritt von der Urheberschaft bei ihnen und nicht bei den anderen Mitarbeitern. Wenn Sie der Meinung sind, dass jemand anderes sein intellektuelles Gewicht nicht auf sich gezogen hat, ist die Zeit, dies zur Sprache zu bringen, eine Diskussion darüber, ob die Zusammenarbeit fortgesetzt werden sollte. (Ich sollte sagen, dass die meisten Leute, die ich kenne, ein sehr scharfes Gefühl dafür haben, "ihr intellektuelles Gewicht nicht zu verlieren", und es ist eher selten, eine mathematische Arbeit mit einem Koautor zu sehen, der nicht auf einen Satz oder Beweis in einer Arbeit verweisen und sagen konnte "Ich habe diesen Teil gemacht". Aber andere Bereiche können abweichen.) Dies ist natürlich immer noch ein heikles Gespräch.

Ich denke, Sie versuchen wirklich zu sagen, dass Sie Erstautor werden möchten. Aufgrund Ihrer Beschreibung der Arbeit klingt es vernünftig, dass Sie entweder Erstautor oder Co-Erstautor des PI sind. Das ist eine Diskussion für euch drei.

Ich möchte dies so erreichen, dass meine Beziehung zu meinem PI nicht negativ beeinflusst wird, da für Graduiertenschulen Referenzschreiben erforderlich sind.

Ja, seien Sie vorsichtig. Ich gehe davon aus, dass der PI sich nicht über einen Versuch freuen wird, seinen eigenen Schüler aus der Zeitung herauszuschneiden. Dies widerspricht dem Plan für die von ihm aufgestellte Arbeit. Schließlich: "... da Graduiertenschulen Referenzschreiben benötigen". Hmm. Wahre Dankbarkeit ist golden, aber zu wissen, welche Seite Ihres Brotes gebuttert ist, muss etwas wert sein.

Neo
2014-07-03 04:08:29 UTC
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Ich bin verwirrt darüber, warum Sie ihn nicht als Mitautor haben möchten. Verringert es die Arbeit, die Sie geleistet haben? Im Gegenteil, die Veröffentlichung von Arbeiten mit Koautoren wird nicht nur erwartet, sondern ist auch für das Überleben im akademischen Bereich unerlässlich.

Mein Vorschlag? Entspannen. Wenn Sie als Student veröffentlichen, sind Sie bereits golden. Sie können Briefe sowohl vom Doktoranden als auch vom PI erhalten, leuchtende Briefe, wie Sie sie veröffentlicht haben. Es scheint, als ob sowohl der PI als auch der Doktorand Anerkennung verdienen, weshalb es sehr vernünftig erscheint, sie als 3. und 2. Autor zu bezeichnen.

Bevor Sie berufliche Beziehungen zerstören, bauen Sie sie zumindest zuerst auf. P. >

Sie wollen ein Empfehlungsschreiben von einem Doktoranden bekommen?
Es gibt verschiedene Metriken, die in verschiedenen Kontexten angewendet werden (z. B. Bewerbung um eine feste Position). In einigen dieser Metriken erhalten Autoren für jede Arbeit eine Anzahl von Punkten, abhängig von der Anzahl der Autoren. Zum Beispiel ist derjenige, den ich kenne, 4 Punkte alleiniger Autor, 3, 2 und 1 Punkte bis zu 4 Autoren, und dann erinnere ich mich nicht, aber sicher ist die Punktzahl unter 1 (vielleicht 0,5).
Ich denke, ein Student, der sich Sorgen um seine „Punktzahl“ macht, vermisst den wichtigeren Punkt völlig.
In der Welt, in der wir leben, dreht sich alles um die "Punktzahl" ... Wie werden seine Veröffentlichungen beurteilt, wenn er sich für ein Doktoratsstudium an einer anderen Universität bewirbt? Sicher, er ist "golden", aber er könnte "goldener" sein und er könnte die Position gegen jemanden verlieren, der "goldener" ist (oder aussieht).
Ari Trachtenberg
2014-07-03 06:51:34 UTC
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Im Laufe des Jahres ist er (der Student) immer nerviger geworden. Nicht hilfreiche Vorschläge / Anfragen usw.

Da ich Sie persönlich nicht kenne, hoffe ich, dass Ihnen eine offene Frage nichts ausmacht. Ist es möglich, dass der Doktorand auf der Grundlage größerer Erfahrungen, die Sie hartnäckig ignorieren, auf korrekte Vorschläge hinweist? Ich habe dies mehrmals gesehen, insbesondere bei klugen Studenten.

Ich glaube nicht, dass er genug bedeutungsvolle Arbeit geleistet hat, um Anerkennung für das Modell zu verdienen (obwohl er in Anerkennungen aufgeführt wäre). . Da ich seine Absichten kenne, möchte ich mich von ihm distanzieren (einschließlich der Tatsache, dass er das Papier nicht überprüft), um seine Chance zu verringern, Co-Autor zu werden.

Soweit ich lesen kann Im Ton Ihrer Frage scheinen Sie dem PI zu vertrauen ... warum gehen Sie nicht mit Ihrem Anliegen direkt zu ihm / ihr? Lassen Sie den PI entscheiden, wie er damit umgehen soll, oder wenden Sie sich an einen neutralen Professor, der die Arbeit verstehen und Ihnen eine offene Bewertung geben kann, wenn Sie damit nicht vertraut sind.

Ich möchte dies so erreichen, dass meine Beziehung zu meinem PI nicht negativ beeinflusst wird, da Graduiertenschulen Referenzschreiben benötigen.

Letztendlich ist dies der Fall Es tut Ihnen nicht weh, Mitautoren auf einem Papier zu haben, solange sie tatsächlich zum intellektuellen Wert der Arbeit beigetragen haben. Wenn Sie jedoch auch nach einer unparteiischen Beurteilung durch Dritte das Gefühl haben, dass die Arbeit zu Recht Ihnen gehört, kämpfen Sie von ganzem Herzen und direkt dafür. Sagen Sie dem Doktoranden und dem PI, was Sie denken, und bestehen Sie darauf, dass Sie der alleinige Autor sein sollten.

Die Akademie ist ein Ort, an dem Sie für Ihre Ideen kämpfen oder von der Herde mit Füßen getreten werden müssen.

Ich sehe nicht ein, wie man ein Projekt über einen langen Zeitraum wöchentlich mit jemandem diskutieren und dann behaupten könnte, dass er nicht dazu beigetragen hat und es daher nicht verdient, Mitautor zu sein. Es ist eine Sache, ein paar Gespräche mit jemandem über etwas zu führen und dann den Rest des Projekts selbst zu erledigen, aber wöchentliche Treffen sind eine definitive Forschungszusammenarbeit.
Es kommt auf das Feld an. Ich habe mich von der Mitautorschaft für Papiere verabschiedet, bei denen ich das Gefühl hatte, nicht ausreichend beigetragen zu haben (obwohl ich eine Bestätigung bekommen habe). Nicht alle Diskussionen sind für ein Papier intellektuell bedeutsam.
Murphy
2014-07-03 21:13:25 UTC
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Etwas zu beachten, die Wissenschaft beinhaltet Politik und einige Dinge kosten Sie wenig.

Ihr PI möchte, dass seine Studenten auch gut abschneiden. Das bedeutet, ihre Namen auf Forschungsarbeiten zu bekommen.

Auch wenn er nervt, haben Sie selbst gesagt: Er hat dazu beigetragen.

Wenn zwei andere Namen auf Ihre folgen, ist das in Ordnung. 3 oder weniger Namen auf Ihrem Papier verletzen Sie in keiner Weise.

Die Veröffentlichung als Student ist bereits großartig.

Ihre einzige Sorge als Person, die den größten Teil der Arbeit erledigt hat, ist, dass Ihr Name an erster Stelle steht. Das ist es. Der Vorname in der Liste ist das, was Sie wollen. Das ist dein einziges Ziel.

Wenn es Ihren PI glücklich macht, der Karriere eines seiner Studenten einen kleinen Schub zu geben, der durchaus vernünftig ist (auch andere Leute, die er Ihnen empfehlen soll, werden Sie kennenlernen wollen Es ist einfach, mit ihnen zu arbeiten, und sie sind bereit, das Spiel der Politik zu spielen, weil sie alle das Gleiche tun.

Sie lassen es so klingen, als würde der Student einfach hinzugefügt, um seine Karriere zu unterstützen. Was auch immer die Gründe dafür waren, dass er die Rolle des Beraters / Mitarbeiters übernahm, Tatsache ist, dass er dazu beigetragen hat und daher eine Mitautorschaft verdient. Die Politik hat an dieser Stelle nichts damit zu tun.
Sicher, aber selbst wenn der Doktorand eine Nummer war, die völlig nutzlos war und wenig dazu beitrug, was sich lohnte, wäre es immer noch im besten Interesse von OP, mit dem zu gehen, was sein PI will.
TMOTTM
2014-07-04 20:02:04 UTC
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Schreiben Sie jetzt das Papier, erstellen Sie einen Vorentwurf und senden Sie ihn an alle. Stellen Sie sich im Entwurf als Erstautor ein, fügen Sie den Doktoranden als zweiten und den PI als leitenden Autor hinzu. Wenn der Doktorand irgendwann meint, er sollte der erste Autor sein, können Sie sich fragen, warum er glaubt, dass er es verdient (tun Sie das vor dem Pi). Dann sag ihm, dass du respektvoll nicht einverstanden bist.

Solche Dinge passieren, aber solange Sie zu Recht Erstautor sind, ist alles in Ordnung. Ich habe von Leuten gehört, die von Autorenlisten entfernt wurden, selbst wenn sie den größten Teil der Arbeit erledigt hatten.

Kiki Mango
2014-07-03 22:43:40 UTC
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Wenn dies eine Urheberrechtsverletzung oder ein intellektueller Diebstahl ist, wenden Sie sich an einen Anwalt. Rufen Sie mindestens einen an, die Beratung ist in der Regel kostenlos. Tatsächlich wird der Anwalt mehr als die Schule wissen, wie man hier vorgeht ... Viel Glück.

Ich werde hier auf die Nerven gehen und sagen, dass der OP, wenn er einen Anwalt einbezieht, Empfehlungsschreiben seines Beraters zum Abschied küssen kann.
Wo haben Sie in diesem Szenario Vorwürfe wegen Urheberrechtsverletzung oder geistigem Diebstahl gesehen? Niemand sagt, dass das OP keine Urheberschaft verdient oder auf andere Weise plant, seine / ihre Arbeit zu stehlen


Diese Fragen und Antworten wurden automatisch aus der englischen Sprache übersetzt.Der ursprüngliche Inhalt ist auf stackexchange verfügbar. Wir danken ihm für die cc by-sa 3.0-Lizenz, unter der er vertrieben wird.
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